2014年试用期转正申请工作总结(工作总结,转正,申请)
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尊敬的领导：
时光总是悄无声息地从人们的眼皮底下忽闪穿梭而过，转眼之间，我们已经走过了一年，回首一年，我衷心地感谢公司给了我一个好归宿，让我从一个青涩的大学生转变成一个成熟的公司职员。
自20xx年x月x日入司以后，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助下，思想理论上日渐成熟。特别是通过分厂及班组一系列的学习和锻炼，更加明确了作为一名化工人员在实际工作中要实事求是、勇于进取，争取早日成为一名合格的化工人员。
在学习方面，我先后在大唐唐山技术培训基地、河南省中原大化、山东省兖矿国宏进行学习工作了一段时间。在这些地方培训是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；
但是各部领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了工作环境，也熟悉了培训实习地的整个操作流程。
我一直严格要求自己，但是，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；
但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。现在我已经从整体上把握分厂的分厂生产流程。
在生活方面，虽然我在学校里也有师长的关爱与教诲，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在公司工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。在生活中的实时给我们慰问，给我们安排体育文艺活动，但通过这些小事，让我感到了组织的温暖与关爱也感受到了企业的亲情与人文关怀，而且还让其他人也同样感受到了真正的“以人为本”，感受到了一种有凝聚力的互助友爱的“团队精神”。我们相信，这些深入人心举措，必将使每一位员工，以更加饱满的热情更加良好的精神状态，积极进取，努力工作，为开创大唐新局面做出积极的贡献。
就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱给了我工作的动力；
其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感；
第三就是我们的“企业文化—同心文化”和“企业精神—务实和谐，同心跨越”给了我工作的信心。
这是我的第一份工作，这一年来我学到了很多，感悟了很多；
看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！ 2014年试用期转正申请及工作总结
不知不觉我在公司工作已满1个多月了，时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声，首先感谢公司经理室能给我展示才能、实现自身价值的机会。这段时间是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里公司给予了我足够的支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了 “不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了作为拓荒者的艰难和坚定。同时，也为我有机会成为南京市鼓楼区泰亿格残疾人康复中心的一份子而感动高兴。
在领导的帮助下，我对工作流程了解许多，经过培训，让我对自我的工作有了更深的认识，并了解以“听得明白、说的清楚、交流自如”为教育目的，结合hsl理论和1+x+y教育模式让聋儿最终回归主流社会的具体操作模式及方式方法。
在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
作为一名特殊教育工作者，我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响，从一点一滴的小事做起，生活中勤俭节朴，宽以待人;工作中严以律己，忠于职守，防微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，帮助身边需要帮助的人。
季婷婷
2014年5月
转正申请及试用期工作总结
各位领导，各位同事，您们好！
时光似水，转瞬即逝，三个月的试用期刹那间就过去了。经历了90天的捶打与磨练，我走出了刚入职场时的迷茫与彷徨，坚定了努力工作的信心、认清了职业生涯发展的方向。在此，我要感谢企业对我的厚爱与信任，感谢领导对我的关爱和栽培，感谢同事对我的支持和帮助。我要特别感谢我的导师和部门的同事，感谢他们这三个月来给我的指导和关心，有了他们认真细致的帮助，我才能在这短短的三个月里走出迷茫、坚定目标、认清方向，更好的学习、进步和成长。
刚进公司的我们还只是稚嫩的学生，什么也不懂、什么也不会，除去一颗渴望学习、进步的炽热的心，我们一无所有。三个月来，我们拼命的汲取着前辈的知识和经验，逐渐的成长、成熟，开始慢慢在各自的岗位上承担责任，独当一面。7月3号，我就来到了美丽的美的厨卫工业园，加入了厨卫大家庭，在美的太阳能公司开始了为期3个月的学习工作试用期。在太阳能的日子里熊工（得兵）和檀工（友和）给了我很多的指导和帮助，在领导和同事的指导下我打了第一个招聘电话，完成了第一次岗位招聘工作，招进了第一个美的新员工……。在学习与实践中我不断的进步、不断的成长，初步完成了从职场新人到职场菜鸟的角色转变。在美的唯一不变的就是变，进入8月后随着事业部新一轮组织变革的展开，我有幸被贾工（乐）看中调入了芜湖人力资源中心，接手了mpa类员工招聘工作，开始了新一轮的学习和工作。在人力资源中心的日子里，我接受了更为专业的培养和指导，在贾工和朱工（得兵）的帮助下逐渐掌握了招聘模块的基础工作知识和技巧，逐渐走向成熟。
回想过去的这90天，我并没有为公司做出什么突出的贡献，也没取得可值
得炫耀可喜的业绩，但是我一直在努力着，努力地学习，努力做好属于自己的工作，努力协助同事的工作，尽自己最大的努力尽心尽责的去完成每一次任务。
在今后的工作中，我将更加出色的完成各项工作，继续发挥自己的优势，改善工作中的不足之处，不辜负领导和同事对我期望。美的有很多优秀的领导和专家，他们都是我学习的榜样，我会不断努力前进，更加尽心尽职，并不断学习提升自己的工作技能和专业知识，用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力，实现企业和我个人的共同进步和成长。谢谢大家！
试用期工作总结
一、工作回顾
2014年5月6日，我有幸加入xx，成为x公司的一员。同事都是与我年纪相仿的年轻人，领导也不过是只过而立之年，因此，激情和梦想充满了这个大家庭，这种氛围对我这种涉世未深的毕业生来说，尤为惊喜，我心怀感恩。管理学中将公司的新人比作蘑菇，意思是说新人会受到一段时期的雪藏待遇，值得庆幸的是，这里的前辈都很热情，大家坦诚相待，团结有序，让我免受“冷宫”之苦，在他们的倾力帮助下，我很快就熟悉了本职工作，并在入职一周后能够独立完成工作，主要包括：1/2/3/4…..。
工作的这一个月，我过的很充实，每一天都有新的收获，与其说我是在工作，不如说我是在学习，我享受工作的过程，喜欢这种被信任和尊重的感觉。
二、问题整合
工作问题主要有三：其一，我的时间管理能力有待提高，没有很好的规划时间，；
其二，我的自控力不够好，情绪管理能力有待提高；
其三，遇事犹豫不决，容易产生选择恐慌，容易受他人和外界的影响，不够有主见。
三、自我分析
优点：人力资源管理科班出身，理论知识相对扎实，亲和力较强，有一定的执行力，比较适合做人事相关工作。
缺点：容易受他人影响，不够有主见，做事的时候没有轻重缓急的安排与规划，容易被琐事搞得晕头转向。
四、工作总结
入职的这一个月以来，我学到了很多东西，总结如下：
1.对事无情，对人有情。人事是专门和人打交道的职业，难免会有得罪人的不妥之处，所以，我应该做到公私分明，在工作中有的放矢，就事论事，绝不将个人偏见带到工作中去，更不会让工作中所产生的情绪，影响我正常的生活。
2.懂得手指效应。用展开的五根手指可以捅破窗纸，却不能打破一块普通的玻璃，同样，用一根手指也可以捅破窗纸，五根手指紧紧相握所形成的一个拳头，可以轻而易举的打破一块玻璃。这给了我很大的启示：首先，要根据不同的情况，选择不同的对待策略；
其二，资源要合理配置，人力资源亦是如此，以免造成人力物力的浪费；
其三，学会合作，懂得独立，在工作中，该合作时就无条件的执行团队工作，该独立完成时就要充分发挥主观能动性，不要依赖别人
3.做任何事都像是决斗，“单挑”和“群殴”都可以，能赢才是王道，但最重要的是有自己的底线。
以上是我的试用期工作总结，特此申请转正，望领导批准，不胜感激！
申请人：
日期
试用期工作总结
时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了充实而美好的回忆。
三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。
实践让我的技能不断增长，工作能力不断加强。刚开始工作的时候，发现自己以前在校学习和培训期间的知识很死，知识面很窄，以前做的练习项目的实用性也不是很好。在开始的几周，领导给我布置了以一些小的任务，让我自己在规定的时间内独立完成，在规定的时间内我独立完成了。但是，完成的很吃力，主要是因为知识面太窄，实践能力太差。随后我就加入到“giilbs”项目的开发中，成为开发小组中的一员。在项目开发过程中一边是同事们的悉心指导，一边是自己反复琢磨与理解，几个月下来大大提高了自己业务和技术两方面的技能，已经能够比较熟练的掌握基本的工作方法和一些技巧，而且能够独立完成一些模块的开发。通过实践，我解决实际问题的能力得到了很好的锻炼。工作中也遇到了很多的以前没有遇到过的新技术，面对技术难题我总是直接面对，没有逃避，也因此自学了好多新的技术，大大提高了自己的自学能力，也加深了对自己工作要负责的信念。在项
目开发过程中也遇到了一些自己确实无法解决的困难，在组长和同事的帮助下也顺利的解决了，在此表示感谢。在开发团队中，加强了自己的团结精神和集体感，对工作认真负责，对团队认真负责。通过这个项目不仅学习到了很多技术也了解了整个项目的大体流程，从需求分析、数据库设计、详细设计、代码编写、测试、项目维护等方面，使自己不仅从一个代码编写人员的角度还从一个整体的角度来看整个项目开发，加深了软件开发概念的理解。
不断学习使我对工作有了更进一步的认识和了解。不懂就学、就问，是一切进步取得的前提和基础。因为有参加过android专门培训使我在工作过程中遇到的技术知识能更快的理解和掌握。工作中时常遇到新的问题，就需要查阅相关资料，请教同事和经理，一个问题一个问题的解决，一个困难一个困难的克服，不仅将原有知识温习巩固，产生新的理解，而且学到很多新知识，有了许多新的认识。但某些认识都还是肤浅的，还需要我在实践当中去不断深入地理解。
良好的心态转换。从学校到社会，从学生到职员，自己做到了自然的转换过程，希望自己以后对工作更加认真负责。在今后的工作中，我将发挥优势克服不足，朝着以下几个方向努力: 1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种新技术知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。
2、熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、“业精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的总结经验，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。
总之，短短的三个月的试用期期，是我人生角色转换，不断成长的一个重要阶段，也是我对编程由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之默默奉献的是重要阶段。
试用期工作总结-转正申请
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工作总结
时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。
在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的湖北泰信科技信息发展有限责任公司-北京分公司。成为了技术部门普通的一员。
在这段时间里公司领导给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我在认真、仔细、严谨的工作气氛中学习、锻炼。感受每位领导与员工“海纳百川”的胸襟与“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，深刻体会到执着和坚定、不屈不挠的公司精神。
在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。
1.回顾、总结
通过多种渠道建立与本地设备厂家的联系，实时跟进现阶段设备的技术发展进度与方向，与厂家保持良好沟通，了解项目情况，做好售前准备工作，根据用户需求进行设备选型并制定解决方案。做好部分项目的对接、配合工作。把握客户关系，整合方案设计与标底跟踪。
认真履行岗位职责，遵守工作制度和职业道德，做好方案指定与设备把关工作，为公司节省每一笔开支，降低项目运作成本。
2.企业文化理解
务实：
泰信科技以人才为重要资源，坚持“以人为本”的一贯宗旨，力求通过高素质人才打造企业坚实的基础、创造持续发展、力求企业的长盛不衰。
敬业：
公司自上而下形成了一套认真、仔细、严谨、务实的工作氛围，每位在职员工再努力做好自己的本职工作外，积极帮助其他同事完成额外临时任务，并根据自身条件积极进取，努力掌握更多的职业技能，扩展工作能力，更加快速、高效
的完成工作。
诚信：
诚信是企业生存和发展的重要保障，泰信科技以信誉至上为第一原则，严格的遵循质量控制体系为客户提供完善的系统解决方案和业务服务，力争实现与客户实现双赢。在日益竞争激烈的今天，泰信科技通过以上宗旨，为自己留有一席之地。
卓越：
卓越的品质是泰信科技生存保障，拥有的一流的团队是提供卓越品质的基础，泰信科技一直以来都将客户作为首要关注点，充分满足客户要求，再保证进度与质量的前提下，提供完善的售后保障服务，确保项目工程以及产品发挥它应有的效能。
务实的态度+敬业的精神+诚信的宗旨+卓越的品质=强大的泰信科技品牌与企业生命力。
3.工作不足及改进
由于之前工作环境与方式的不同，在进入泰信科技后，对行业的认识以及资源就显得尤为薄弱，对出现问题的缜密思考较为不足，这些问题需要在以后的工作中，多多向前辈们学习不断累积，加速自己的成长。
4.后续工作计划
后续工作还应当自己的本质工作为主，仔细学习总公司下发的文件以及注意事项，使工作流程化、具体化、细致化。
改进自己的不足之处，加速成长，对自己较熟悉的领域多多给出建议，并协助业务人员做好售前准备工作。
增强自己的独立掌控能力，力争可以独当一面，体现自己价值。
最后，感谢公司领导以及同事给予我的帮助与支持，谢谢。
2011年6月18日
转正申请工作总结
汇总的对象是过去完成的工作或某项任务完成的情况。在总结的时候，我们应该通过调查研究，努力掌握全局，了解整个工作过程。今天，我找到了一个总结网站，为你组织了试用期总结和转正申请。我希望这对你有帮助。
(1)转正申请汇总 尊敬的领导: 我于xxxx年9月11日在公司技术部成为一名程序员，三个月的试用期很快就过去了。我生命中的这一宝贵经历给我留下了美好的回忆。在这段时间里，你们给了我足够的关心、支持和帮助，让我充分感受到了领导们的大度。在尊重你的同时，我也很惊喜有机会成为一名有影响力的在线会员。在
199期间，在领导和同事的关心和指导下，经过不懈的努力，我在各方面都取得了一定的进步。我现在就我的工作做如下报告: 1。通过理论学习和日常工作积累经验，我在各方面都取得了很大的进步
刚到公司，我开始负责开发和维护。com网站和广告平台。开始的时候，对我来说压力很大，因为我对各方面都不熟悉，和以前的公司相比，速度快了一点，但是我逐渐适应了环境，和同事相处得很好，领导们也更加关心我。在公司工作就像生活在一个幸福的大家庭里，我非常喜欢这样。
我刚到公司不久，第一个项目是xxx公司的网站。我在做这个项目时遇到了几个问题。在以前的公司，我没有在这么短的时间内完成一个项目，这提高了我的工作效率。当我做这个项目的时候，我也遇到了许多我以前从未遇到过的问题。我咨询了我的同事和朋友，并在互联网的帮助下逐一解决了他们。之后，我修改了广告平台，开发了xxx智能站建筑广告平台，并对网站进行了后期维护
接下来，我做了一个比较困难的项目xxx在线咨询系统为什么很难说，因为我以前从来没有做过这种项目，我问过我认识的所有朋友，搜索了互联网，但没有找到解决的办法，然后我翻了翻书，搜索了互联网。好事多磨。最后，我找到了一个聊天室的小例子，但是功能太差了。所以我一点一点地研究了这个例子，从根本不了解它到后来慢慢理解它，从对ajax技术一无所知到熟练地使用它。接下来，我开始自己开发它，并最终开发了它。虽然它不完美，功能也不是很强大，但它是我努力工作的结晶。我相信我会在未来把它发展得更强大更完美。
2、工作职能明确，缺乏对个人技术能力的理解
经过三个多月的工作，虽然我已经完成了一些项目的开发，并且我的技能有了很大的提高，但是我觉得我的技能还需要提高，所以我会在以后的工作中更加努力，努力提高我的技能和各种不足，努力让自己成为一名合格的员工。
3、提出自己的努力计划
1、学习无尽的镜子，时代的发展日新月异，各种学科知识日新月异我将不懈努力学习各种技术知识，并用它来指导实践。 2，勤奋和闲暇，并在今后的工作中不断学习知识，通过更多的阅读、学习和实践来不断提高自己的技能
3，不断锻炼自己的勇气和毅力，提高自己解决实际问题的能力，慢慢克服工作过程中的急躁情绪，积极、热情、认真对待各项工作 4，努力提高日常沟通能力在
轮班期间，我已经在公司工作了三个多月。非常感谢你对我的信任，也感谢你给我机会反思和提高自己。三个多月的试用期大大提高了我从校园进入社会后的工作能力。
在此，在汇报完试用期的工作和经历后，我想借此机会正式请求公司领导成为正式成员。我希望公司领导能综合考虑我的工作态度、工作能力和表现，充分利用正式员工的要求。我希望他们能成为正式成员，并期待答复。我将继续以炽热的工作热情投入到未来的工作中，并向公司汇报我在坚定不移的努力工作中所遇到的情况。
(2)《试用期工作总结及转正申请表》亲爱的领导: 时光飞逝，我三个月的实习期转瞬即逝。这是我一生中一次宝贵的经历，也给我留下了深刻的记忆。在这段时间里，领导们给了我足够的宽容、支持和帮助，使我充分感受到他们“纳江河为海”的博大胸怀，感受到工程师“风雨无阻见彩虹”的英雄气概，也体会到工程师作为开拓者的艰辛和坚定。在这段时间里，我努力学习，虚心学习。我对公司有更详细的了解，对我的工作也很满意。以下是我对实习期间的自我总结当
第一次来公司的时候，虽然我是土木工程专业毕业的，但是我没有实际接触过工程行业，所以我对建筑了解不多。因为理论知识和实际工作有很大的区别，如何实际理解工程的含义，理解施工的具体步骤，注意各种事项，以及如何与从事工程的各种人员打交道，成了我在实习过程中的头等大事另外，我应该尽快熟悉公司的所有岗位，了解公司的组织结构，通过一周的工作，我已经对上述问题有了大致的了解，并开始独立工作。
刚刚到达施工现场，我感到很困惑，不知道从哪里开始，从哪里开始在项目经理和施工主管的指导下，我逐渐知道我应该做什么和我能做什么。在此，我谨向所有帮助过我的领导和同事表示衷心的感谢。现在，我个人的工作总结如下: 1。我在这里会见了所有施工队的领导和人员。我积极与他们联系。通过他们，我了解了项目的概况和每个项目的情况，也知道了这些项目的具体施工步骤。
2，通过我在施工现场的日常工作，我知道了工程施工中的注意事项(如钢筋、浇筑混凝土等注意事项)，知道了如何保证施工的顺利进行，如何节约材料等
3，因为我平时帮助做一些资料，我熟悉了一般的工作程序、工作内容，培养了图书馆员认真细致的工作态度。与此同时，我也接触到了预算和结算的知识，我将努力能够独立处理这些问题。
4年，我不仅在施工现场学到了土木工程知识，还通过现场观察和操作获得了一些室内装修、水电安装等方面的知识。
5，由于原始测量，我能顺利操作水准仪、全站仪等仪器，并能独立计算施工队工程量等
6，其他方面，我来九寨工地时遇到了很多朋友和同事。在业余时间，我会问他们一些与工作相关的知识。虽然有时我不能得到满意的答案，但我对他们感到非常满意，如果他们需要，我会尽力帮助他们。
7，我在工作中也有很多不足。例如，有时我不够活跃。由于我刚刚接触到这个项目，还没有处理好一些细节，我相信我会尽我所能在未来做得更好。虽然
只是短短的三个月，但我学到了很多，认识到了很多，并改进和提升了我的一些不足。我相信理论和实践一定会引导我走向成功。同时，我提高了对公司文化的理解。看到公司的发展，我深感骄傲和自豪，我更渴望作为一名正式员工为公司做出贡献。
到 敬礼！ 申请人: xx年xx月xx日
在收获的季节，我荣幸的踏进了新欣向荣、朝气蓬勃的国药集团威奇达药业有限公司。成为了水气车间的一名普通员工。感谢公司给了我工作的机会，延伸了我继续展翅的梦想。
时间一晃三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的记忆。在这段时间里你们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了容纳与温暖，带着对未来美好的憧憬和希望，踏上了新的征程。
在试用期，通过自身不懈的努力在工作中取得了成果，但是也发现了诸多的不足之处。现在就我试用期的工作总结如下：
一、安全方面
当我踏入车间的第一天，安全员就灌输我安全知识。作为一个合格的员工不仅要掌握必要的工作技能还要把安全生产放到首位，坚决做到三个保证“保证自己不受伤害、保证自己不伤害到别人、保证不被别人伤害”。安全员用诙谐幽默的语句给我们讲述了公司的各种职业病的预防与危害并列举了身边的事例，还教会我如何使用消防器材。我深刻的体会到了安全知识对于每一位员工的重要性，一直按照公司的规章制度规范自己的言行。在这期间我还发意外的发现一个新的管理体系“6S管理体系”整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。车间管理人员不仅提出了新的概念也付诸了实际行动。
二、工作方面
作为一名新员工，刚开始对车间的工作内容和程序都还不太了解，在工作中 不知道该从何下手一度有点迷茫，所以在这段时间里我主要从事一些材料的整理工作和领导交代的一些力所能及的事情。我对待每一件事情都是全身心投入，坚持勤奋、务实、高效的工作，服从领导分工，不计得失，不挑轻重。任何工作都力求用最少的时间，做到最好。好多情况由于好奇心比较强又没有阅历就请教同事和领导，他们不厌其烦地讲解给我解开了心中的疑团。在工作中，现在对工作我有了自己的看法和想法，也制定了目标。
三、思想态度方面
我们习惯了校园里无忧无虑的生活了以后，在工作中不知道怎么与同事和领导相处，工作又担心做不好给企业带来损失，心里面有一定压力。不过在我的内心里一直坚信只要有对工作的热忱、不怕苦不怕累的工作态度、兢兢业业的工作到最后肯定会有意想不到收获。在同事之间努力形成关系和谐、工作协调、互助互爱的氛围，用一颗诚实善良的心去相处。做好从学生到职员的角色转变，坚持从要我做好到我要做好的转变。
四、不足之处
工作态度还是不够端正还要继续的改进，所学的专业和现在的工作有一点点的出入在专业知识方面还要继续提高，争取在最短的时间内改掉身上的坏毛病，提高自身的工作能力和综合素质。
在此，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导批准。同时也非常感谢公司领导对我的信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。
工作总结
时光匆匆，一年时间转瞬即逝。我也从一个刚出校门的大学生，成为一名机场的工作人员。一年的实习期已过，在此我想总结一下这一年以来的工作以及从中得到的经验与教训，并且郑重提出转正申请。
服务工作在很多人眼里是个平凡简单的工作，但是在我看来，服务工作总能不断地接受各种挑战，不断地去发现新的工作方法和技巧。对于我们服务人员来说，服务工作的感受就像是学会吃辣椒的过程，整个经历感受最多的就是一个“辣”字。如果有一天你已经习惯了这种味道，不再被这种味道呛到咳嗽或是抹鼻涕流眼泪，那就说明你已经是一名合格的服务人员了。作为一个从事机场服务的员工来说，我深谙这种味道。在这一年的工作中，我一直不断地探索，希望能够找到一种方法，来化解和消融工作中产生的“辣味”，这就是自我情绪的管理，就是说对于自己的情绪进行控制和调节。
在机场工作，接触最多的就是形形色色的旅客，不同的外貌，不同的性格，不同的态度，与每一个旅客交流所要采取的表情、语气和说话方式都不一样。这实实在在是非常考验人的工作。微笑待人是与旅客打交道的第一步，上岗时间是不能把个人情绪带入工作中的，无论自己有多不愉快，还是要始终保持微笑，使旅客体会到你的友善，从而为接下来的服务工作打下良好的基础。每位旅客的需求都是不一样的，有的旅客喜欢柔软的座椅，就应该将其安排在沙发上就座；
有的旅客习惯靠着吸烟打发时间，就应该引导其进入吸烟室，然后为其准备当天的报纸或是泡好茶水；
有的旅客喜欢一行人坐在一起，就应该安排他们坐在大厅的四方桌上，然后为其把电视打开；
如果是带着孩子的旅客，我们就应该尽可能为其安排到人少的休息室休息，方便其照顾孩子，同时不影响其他旅客的休息；
如果是腿脚不便的老人，我们就应该提前为其准备好轮椅等工具。诸如此类的事，都是我在这一年的工作中逐渐摸索出来的，不是每一位旅客来到机场时都是心情愉快的，但是通过我们的微笑和真诚，可以尽可能使他们在离开机场开始旅途的时候，心情是轻松的。
在这一年的工作中，我经历了节假日的高峰期，也遇到过长时间的航班延误的情况，旅客的抱怨和谩骂也听过不少。开始的时候，旅客的态度的确会影响到我的工作情绪，但是逐渐地，我开始学会坦然面对这一切，换位思考是最好的解决方式。在遇到航班晚点的时候，提前做好解释是最重要的，这为旅客提供了一个心理上的准备，同时也让你的工作一开始就顺利很多。为旅客提供及时、实时的信息，可以让旅客根据自己需要调整安排后续事宜。为旅客安排好用餐和住宿，可以让旅客尽可能的保持良好耐心的心情。服务工作是一个需要耐心和技巧的工作，除了好的服务态度，同时也因具备良好的心理素质。要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色，学会把工作当成是一种享受。对于旅客要以诚相待，当成亲人或是朋友，真心为旅客提供切实有效地咨询和帮助，这是愉快工作的前提之一。然后，在为旅客提供咨询时要认真倾听旅客的问题而不是去关注旅客的态度，这样才会保持冷静，细细为之分析引导，熄灭旅客情绪上的怒火，防止因服务态度问题火上烧油引起旅客更大的投诉。
在工作中，我们就像一个螺丝钉，做好自己工作的同时，也要和其他岗位的同事配合好，团队精神在机场的整个工作流程中有着举足轻重的作用。没有其他的同事的配合，就算个人工作做的再出色，也是不可能顺利完成整个航班的。比如：延误时，与问讯处联系，了解航班动态；
候机时，与安检人员联系，确保办理手续的人数与进入候机室人数吻合；
登机时，与值机人员联系，核对航班人数；
登机完毕时，与外场人员核对已登机人数。从旅客进入机场到离开机场，这所有的工作都是一环扣一环，需要所有岗位人员的通力合作完成的。在我们所有同事的互帮互助与精诚团结下，我们能够做到尽可能给旅客满意的服务，在特殊情况下，不惧旅客的无理纠缠，不惊投诉者的古怪刁钻，顺利圆满的做好航班延误后的服务工作。所有的这一切成绩都源于这个集体良好的团队合作精神。
在这一年的工作中，我学到了很多，同时也发现了很多自身存在的问题。诸如，对于其他岗位的工作不够熟悉，面对旅客方方面面的问题有时不能够应对自如；
岗位的适应面不够广，在某些岗位缺人手时不能够及时顶上，这些都与业务知识有关。在今后的工作中，我会秉着“逆水行舟，不进则退”的信念不断努力，在做好自己本职工作的同时，丰富其他岗位的业务知识。我会不断努力克服个性和年龄的弱点，推开障碍和阻力，尽快的适应多种岗位，从而满足工作的需要。
总结，是为了吸取教训；
计划，是为了走的更远。希望领导在以后的工作中继续支持我，鼓励我，同时给予我批评和指导，我一定会虚心接受，努力改正。
最后，希望领导们接受我的转正申请。
申请人：
2010年10月31日
转正工作总结
自加入到公司，转眼间已有将近两个月的时间，这两个月注定是我职业生涯中弥足珍贵的一段经历。期间，部门领导和同事在工作上给予了我极大的帮助，生活上也给与莫大的关心，让我真真切切感受到了家的温暖；
同时，公司中弥漫的注重协同、奋力当先的工作氛围，也深深感染着我，也为加入到这个平台而自傲。在部门领导和同事的悉心关怀和精心指导下，通过自身的努力，工作上也取得了一定的进步，现将近两个月的工作情况作如下汇报。
一、主要的工作职责
1、组织证券部内部的交流学习。以证券法务专员的身份加入到公司证券部，主要的工作定位是公司挂牌的信息披露等上市事宜、公司制度管理和协助处理简单的法律事务。由于证券部是一个新成立的部门，新部门加上自身新员工身份的双新组合就注定需要不断学习，在部门领导的提议下，先后组织了本部门同事围绕“公司中的人——股东、股东大会”以及股转系统中“新三板历史演变、股转系统中的交易模式、挂牌公司信息披露业务”几个点开展内部交流学习。在交流碰撞中不断提升大家对新三板各个模块的认识，方便以后工作的开展；
同时也发现自身知识让存在掌握不到位的盲点，明确了今后需要着力的地方。
2、股东分红的登记、台账信息的核对。证券部以后工作的开展离不了公司各位股东的密切配合，加入到公司后逐渐通过分红、台账两种途径直接、间接与股东接触。这样一方面可以了解公司的运行架构，尽早熟悉公司、融入公司；
另外一方面也能够明晰公司股权结构，确保后期信息披露数据的准确。
3、协助市场信息的搜集，配合销售培训的开展。公司以及本部门一直倡导的“人人为我，我为人人”的协同作风，注重发挥合力优势。日常工作中协助市场管理部搜集与公司有关的业务信息，也有幸加入到了公司年度销售培训的准备、服务工作，见证了“众人拾柴火焰高”的合力之势。
二、主要工作体会
1、依托制度流程，追求规则之治。在这两个月内给我留下最深印象的是公司各项业务的开展十分注重工作流程和公司制度，大到各项工作的审批，小至物品的领取，都需要办理流程，需要制度支撑。公司中的各项流程、制度就相当于是国家中的各部法律、法规，都讲究一个规则之治，规则制度形为约束，实为保护，事事都遵循一个制度约束，方能使事事平稳高效运行。
2、注重协同办公，发挥合力之势。刚来公司面试时，李老师都在强调“人人为我，我为人人”，“一人失误、团队抹黑”，在这两个月的工作期间，也确实感受到了这两句话在公司中的分量。公司层面上，不管是威猛家园里疑难问题的技术支撑，还是年度销售培训的培训科目；
部门层面上，不管是对新员工的以老带新，还是同事之间的内训学习，时时刻刻都能看到协同配合的工作氛围。聚为一团火，发挥群策群力，便可看到“众人拾柴火焰高”的美景。
3、重视学习创新、追求知识之力。很多企业都会鼓吹学习和创新是企业文化的一部分，但是真正将其付诸实践的又有多少呢，而威猛公司是为数不多的其中一个。公司每年两次大型的销售培训上不但会请来业界有名的专家学者传播新知识，而且还会要求各部门组织针对新产品的专门培训，捕捉新行业动态，普及新产品知识。唯有务实肯干的学习创新口号，才能实现“知识就是力量”的目标。
三、存在的不足
在这段时间里，我虽然在每天的工作和学习中都会取得进步，在学校待的太久，存在侧重理论知识，而对实务操作掌握不够。针对此种情况需要依靠认真学习，实现由理论到实践的过渡，此外，对关于新三板的知识体系还存在知识盲点，需要不断加强对这方面的学习，尽早消除知识盲点。在今后的工作中，不但要发扬自身的优点，还要客观看待自身存在的不足，逐渐养成做事认真，考虑事情周全习惯，提升自身的应变能力、创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。
经过将近两个月的努力，我对公司由陌生到逐渐熟悉，对工作由陌生到逐渐上手，到现在已能积极、主动、熟练地完成工作。所以我提出转正申请：恳请领导给予我成为公司正式员工的宝贵机会，我也会珍惜这宝贵的机会，以实干认真的工作态度、精神饱满的工作热情来努力工作、踏实工作。
工作总结
2011年11月走进山东银光钰源轻金属精密成型有限公司，到现在已经4个月了（枣庄3个月，业务科一个月）。
在枣庄银光威万学习了3个月，深入学习并了解了铝镁合金压铸的工艺流程、工艺参数、机加工过程、产品包装等。
第一个月：在模具维修区。
葛剑老师给我讲了模具的基本构造、模具的保养维修、模具的拆卸和安装，最主要的就是紧急问题处理，特别常见的就是粘模、烧附、顶针等的小问题，基本我能够自己处理。
第二个月：压铸机台区。
我学习的时候正赶上给邦飞利生产端盖和大小喇叭，还有本体082的试模。带班班长给我们讲解了一些压铸机的操作步骤和安全常识，简单的参数设置，压铸机台的保养，产品的初步挑选，产品的摆放等。通过实践，这些知识已经基本了解。
第三个月：机加车间。
在机加工车间，我学习并实践了下列工序：打磨、清洗烘干、振动研磨、抛丸、钻孔、攻牙、CNC加工中心、包装等。
通过学习，我不光学到了压铸的基本常识，我还知道了哪些材料适合压铸，哪些适合浇铸。对简单的图纸也能够了解一点，学会了一些三维图测算体积和重量等，并能够对一些小的压铸件进行核价。
我来业务科已经一个多月了，一直跟着刘凤文经理考察铝镁合金
压铸件的市场行情和市场前景。
2月17日-23日，我们先去济南考察了气动元件压铸件的市场，并且重点拜访了几家我们电话联系过的生产气动元件的厂家，而且也有厂家给我们图纸让我们核算价格。我们在淄博考察了汽车电机、起动机厂家，用量非常大，但是价格不是很高。回公司后，我们已经把调查报告上交了领导。
3月6-11日，我们去了聊城、德州、济南。
在聊城我们拜访了几家制造汽车电机、启动机的厂家，通过鲁威发电机厂耿经理给我们算的一笔账，我们决定暂时取消对汽车电机、起动机铝合金压铸件的关注。
在中通客车控股股份有限公司座椅分公司，陈邱敏经理给我们一小段镁铝合金管件，回来核算其价格，计划给客车、公交车扶手等全部用此管件，以达到减重的目的，现在已经拿到镁业公司化验。
在聊城、德州、济南我们拜访了好几家大型的LED灯具公司，现在他们的铝合金压铸件大部分是从南方采购。因此建议关注此行业。而且公司也正在给中威电子做LED灯壳。
此次在济南，我们主要考察了气动元件市场，气动元件压铸件大部分是从南方采购，本地没有生产厂家，我们特地从济南厂家买回了气动元件SC160气缸的前后端盖和活塞做样本，现在正在画三维图纸和核报模具价格。
报告人：范守强
2012-03-18
试用期工作总结
尊敬的领导：
您好！我是我司经营四部的试用期内业员***，于***年***月***日成为公司的试用员工，截至***月***日试用期结束。现根据公司的规章制度本人申请转为公司的正式员工。
在这三个月的时间里，我在总部进行了一周的上岗培训，主要是关于公司的各方面的基础制度、简单的oa系统操作方法和公司的基础信息这三方面。通过这些学习，我了解了公司的业绩背景和相关企业、了解了公司的市场愿景和文化理念、了解了我以后的大概工作内容和部门领导的工作需求。在这一过程中，非常感谢***的新人指引，非常感谢***部门的***对我不厌其烦的答疑解惑，非常感谢部门***总还有各位高层领导能够同意我在总部进行上岗指导，谢谢大家！
而这一个星期，让我受益匪浅的不止对于公司的了解、工作的知悉，更有在这个岗位上发光发热的信心和力量。
新人入职培训后我到了***，作为***的内业岗位人员为两位在外奔波经营工作的领导完成内业工作。我在***月***日被派遣到***项目现场工作，项目经理安排本人负责报建资料的编制收集和整理。在这近三个月的时间里，我学习到了很多知识，也受到了很多人的教导和帮助。这些都让我对公司的团结互助的工作氛围有了很深刻的理解。除此以外，***教我的宽以待人、***教我的独立果断、***教我的行前三思也叫我受益匪浅。记忆尤为深刻的是参与的几次***主持的会议。
以下内容为本人对试用期内的工作做的简略总结。
一、专业知识方面。
已熟悉报建流程，能够独立编制、整理、填写安监质监和报建资料。熟悉项目报备和跟踪流程，能够完成项目经营内业工作。
二、专业能力方面。
有良好的协调能力，能够与各方保持良好的工作关系。
三、工作效能方面。
有优秀的建立工作台账的习惯，对未完成的工作能够保持日日跟进不懈怠。
四、企业融入度方面。
高度认可并遵从公司企业文化，热爱公司团队，团结友爱同事。已视自己为***人，希
望能与公司共同进步。
五、敬业精神方面。
对于紧急工作，能够加班加点完成。对领导安排的工作不推诿，尽力做好。努力克服艰苦的工作环境，尽力在做好自己的工作的同时，帮助同事做力所能及的工作。
六、执行力方面。
对于工作任务能够立即执行，不能执行的会申请领导稍微延后。遇到自己无法解决或不好决断的事情，尽快上报领导并给出自己认为可行的一套方案。
七、职业修养方面。
有良好的职业道德，自发主动完成工作，定期进行工作总结汇报，积极乐观地面对工作困难和压力，爱岗敬业，勇于承担责任。
八、团队协作方面。
有优秀的团队协作能力，生活中能够与各位同事和睦相处，工作上能够各取所长、众志成城，相互帮助共同进步，一起尽力把工作做的更好。
九、创新进取方面。
在创新进取上我还有所不足，主要原因在对行业专精知识的不够了解，在以后的日子里，我会更加注意学习进步，尽自己所能为公司的发展贡献一份微薄的力量。
十、综合能力方面。
综合能力上，我拥有一定的跨职业的专业能力以及良好的方法能力，能有对工作信息筛选归纳，对自己有较为客观的职业评价，能巩固接受他人批评和指导，得以进步。有不错的社会能力和个人能力，能够与合作方等保持良好的关系，有良好的沟通能力，并富有社会责任心。
以上就是我对试用期内的工作总结。在这三个月里，我收获了各位领导和同事所给与的体贴宽容、理解帮助、支持鼓励和关怀爱护，非常感谢公司能给我这个提升自己的平台和机会，希望以后的日子还能在这样一个和睦团结的公司里跟随各位强大的领导建设公司、与各位能干的同事们一起学习和进步！
非常感谢，鞠躬！
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**年**月***日
工作总结与转正申请（共6篇）
物流公司申请转正工作总结
it员工转正申请个人工作总结
转正申请感言
转正申请个人工作总结（共10篇）