探索创新多措并举激励干部担当作为——“不忘初心、牢记使命”主题教育担当作为专题研讨发言

  探索创新多措并举激励干部担当作为——“不忘初心、牢记使命”主题教育担当作为专题研讨发言

 探索创新和多种措施,激励干部担当自己的角色-不要忘记你的主动精神,牢记作为主题教育的使命,担当专题研讨会的角色演讲

 近年来,X市委组织部始终坚持习近平建设有中国特色社会主义新时代的指导思想,坚持新时期优秀干部的标准,认真贯彻落实中央和省委关于鼓励干部承担新时期新责任的有关文件,进行探索和创新,采取多种措施鼓励干部承担新责任,形成共识,为新一轮振兴发展凝聚力量。

 强调政治领导并充分激发作为领导者的内在动机。坚持习近平总书记关于鼓励干部做领导的重要讲话,加强教育培训,引导干部进一步统一思想认识,提高领导能力。一是加强理论武装,增强责任感学习贯彻习近平总书记在东北考察和“把深化振兴东北作为第一政治任务和当务之急”座谈会上的重要讲话精神,对不同层次、不同阶段、不同批次的领导干部进行集中轮训,建设与以习近平同志为核心的党中央高度一致的思想基础。二是加强党性,打造宽广的胸怀。加强和规范党内政治生活,推进“两个学习一个行动”学习教育常态化和制度化,深入开展理想信念、党的宗旨、党史、国史和革命传统教育,解决干部思想“总转变”问题。三是注重能力锻炼,提高真正的承受能力

 已采取切实措施,建设一支能当领导的干部队伍。我们将始终坚持新时期优秀干部的标准,注重树立明确的责任和重担定位,注重用制度支持和护送敢于承担责任、勇于开拓的干部。一是确立明确的用人方向紧紧围绕振兴发展的用人需要,制定并颁布了《关于坚持和落实正确用人方向的若干意见》,大胆提拔和重用在振兴发展过程中敢于碰矛盾、勇于迎接挑战的干部。二是不断加强制度保障为鼓励和引导党员干部主动履行职责、履行职责、做领导,制定并实施了《关于敢做领导、敢当领导、敢当领导的领导责任追究的意见》,制定了实施办法,明确了容错纠错范围和工作程序的界限。第三,要注意积极鼓励干部。深入开展岗位与职级并行工作,有效解决基层公务员“升迁难、职位低”问题。

 加强约束引导,积极营造良好的表演氛围坚持积极激励与消极约束相结合,不断营造以负责为荣、以懒惰为耻、逃避责任的商业氛围。一是集中专项整治结合落实中央检查反馈的整改工作,今年7月开展专项整治,对x县(市)、区和部分市直单位进行监督检查,重点针对领导干部不作为问题二是加强处置和曝光加强警示教育提醒,以“不承担,不作为”来严肃处理问题自XXXX以来,该市共处理了x起“不负责任,不采取行动”的案件,x名人员受到了纪律处分。三是发挥示范带动作用。通过深入研究,我们发现并选拔了一批敢于承担责任、努力拼搏的优秀干部。

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