边防派出所联创联建工作经验材料
边防派出所联创联建工作经验材料
自开展创建活动以来，xx边防派出所党支部高度重视，紧密结合自身实践，与xx街道XX村党支部建立了联创联建关系，搭建集中开展'三互'模式、建立地方党员模范先锋队、在警务室成立流动人口党员之家、支部党员之星进企进村、构建警企联防机制五项工作平台，全力推动联创联建向纵深发展，实现地方认可、警地齐抓、部门联建、和谐稳定的良好格局，以实际行动促进了中心工作更好更快发展。
一、集中开展三互模式。一是支部与支部互建。党支部与袁家沟村党支部开展联创联建活动，双方定期集中两个支部班子成员一起研究辖区形势，一起交流经验，互相学习，互相促进，做到了优势互补，共同提高。xx边防派出所党支部充分发挥部队政治工作优势，帮助袁家沟村支部建立制定议事规则、组织生活程序、党务公开栏等，促进了农村党支部的党务工作规范化建设。二是书记与书记互帮。把支部书书记与以记互帮作为促动创建活动发展的有效载体，
书记互帮、委员与党员互教、党员与群众互带的形式结成一帮一互学帮建对子。双方书记经常交流党建工作经验，探讨加强派出所党支部与联建党支部领导班子、党员队伍、工作机制等方面建设的方法，促进共同提高。
三是党员与党员互学。派出所党支部充分发挥部队教育正规、宗旨意识强的优势，扎实开展联合党课教育、联动党日活动等联建活动，并将三学内容纳入双方党课教育范畴，互当教员，互学党章和经典著作，互相交流研讨，联创联建工作不断深化。
二、建设地方党员模范先锋队。xx边防派出所创新联创联建工作，结合自身实际，建立地方党员模范先锋队，坚持部队内部党员和地方党员先锋队骨干成员党课互相上，活动共享搞，共同深化思想认识和学习效果，形成自身工作亮点。一是建立党员义务巡逻队、党员调解队、党员志愿服务队三支小分队。把警地部分党员组成三支队伍，广大党员干部在排查化解矛盾纠纷的同时积极带领群众学习科技兴农知识，双方党员积极想办法，搜集农村致富信息，为群众勤劳致富出谋划策。二是创新形式，从课堂到课外。结合三访三评深化大走访活动，将集中式党课引向田间学党史、组织警地党员一起学党章、村屯农家，地头、．
学党的文件和经典原著，为创建活动打好思想基础。三是注重实效，从分散到集中。针对基层单位党员少，党课不好组织，效果不理想的实际，派出所组织警地双方党员每月利用一个休息日开展一次同过党日、同讲党课活动。通过优化资源、共享资源，调动了警地党员共同参与党课的积极性，有效提升了党课质量。
三、成立警务室流动人口党员之家。xx派出所辖区现有外来流动人员500余人，其中流动人口党员两名，在不适宜成立流动人口党支部的条件下，充分利用联创联建工作，放大流动人口党员思想积极、工作踏实的效能，在警务室成立流动人口之家，最大限度发挥流动人口党员的作用。近年来，xx所流动人口中每年发生各类纠纷在10起以上，其中劳资纠纷约占70%，派出所介入进行调解时发现，大多数流动人口对于派出所调解存在不理解、不支持甚至是对立的情绪，派出所党支部加大对流动党员的培训教育力度，使其充分发挥调解是的纽带作用，充分调动流动人口党员模范带头作用，根据每名外口党员暂住地、务工地、同乡聚集地的分布情况，指导外口党员包片协助做好外来务工人员的动态管理和跟踪服务，积极化解外来人员与本地居民、本地企业的矛盾纠纷，依法保护外来人口的合法权益。今年以来，成功调处治安纠纷3
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起，纠纷化解率达到100%，复发率为零，无因化解不利引发的群体性事件，切实保证了外来人口的利益，取得了良好的收效。
四、支部党员之星进村进企。依托警地联创联建机制，及时选派四名名政治素质好、工作能力强的支部党员之星进入驻地村屯和企业。党员之星人手一份全国两会学习资料，在进村进企的同时，不忘学习、不忘帮带，用创建活动的实际效果促进地方建设，提升了驻地党组织的战斗力。把帮扶弱势群体和带领群众致富作为警地党支部联创的着力点，主动为群众提供就业和致富信息，引导辖区群众脱贫致富。组织警地党员深入辖区开展送温暖、献爱心活动，为贫困家庭排忧解难，为弱势群体提供帮扶，使驻地群众真切感受到警地党支部共建联创活动带的明显变化。
五、构建警企联防机制。抓住联创联建契机，建立和完善联创联建长效机制。在村镇，由街道党委、边防派出所党支部共同协调各村党支部组建以退役军人党员、优秀群众党员、支部骨干党员为主体的治安巡防队，加大对辖区治安的管控力度，在抢险救灾、民兵训练、控制海上越界捕捞事件、处置突发事件等方面发挥生力军作用。在企业由警企双方党支部书记牵头，指导、促进企业落实好安全保卫措施，形成了．
由党员民警、企业党员职工为主体的巡逻队,建立起了多层次、多元化、全方位的警企防范络，最大限度压缩违法犯罪空间，降低企业及周边发案率。
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