调薪是提高员工的劳动报酬，多根据员工的实际工作量和工作能力决定是否调高劳动报酬。
下面是爱汇给大家整理的公司员工调薪通知，供大家阅读!公司员工调薪通知篇1亲爱的 员工：基于您一直以来优秀的工作表现，我们高兴的通知您，您的职务提升为 ，并对您的薪资做以下调整：基本工资调整为： 绩效工资调整为： 生效月： 年 月薪资是保密事项，请不要与他人讨论、询问。
对于您的努力和成绩，我们深表赞赏，并希望您再接再厉，继续为公司作出贡献，与公司共同成长!人事部年月日公司员工调薪通知篇2经公司研究决定,由 年 月 日起,将你的月薪由现时的人民币 元调整为人民币 元,希望你在今后更好地为公司服务.特此通知!xuexilaxxxx年xx月xx日公司员工调薪通知篇3经公司领导批准审核，现对下列岗位人员的工资进行调整，分别如下：采购：调整为1600元/月库管：调整为1500元/月文员：调整为1500员/月……执行时间：2010年10月开始执行。
特此通知!XXX公司具体日期公司员工调薪通知篇4部门：姓名：通过对您在调薪期内工作表现的考核，您的业绩已符合公司调薪考核的标准，很高兴通知您顺利通过试用调薪考核，您的工资将在原标准上上调元，调薪时间从_____年____月____日起计。
非常感谢您对公司做出的贡献，希望您再接再厉，更加努力地工作，同时期待您继续支持我们的工作。
此致!行政人力资源部：部门负责人公司员工调薪通知相关文章：1.公司员工薪酬制度(共3篇)2.员工福利制度的通知3.公司员工薪酬管理制度4.薪资、福利制度(共3篇)5.新员工工资管理规定